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各科室：
為提高院感監(jiān)控醫(yī)生、監(jiān)控護士工作積極性，提升醫(yī)院感染預防與控制工作實效，表彰先進，樹立典型，根據《關于印發(fā)〈皖南醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院院感監(jiān)控人員管理規(guī)定〉的通知（感染管理科〔2024〕1號）》要求，現就做好2024年度優(yōu)秀監(jiān)控醫(yī)生、監(jiān)控護士評選工作通知如下。
一、評選條件
（一）基本條件
1.任職監(jiān)控醫(yī)生、監(jiān)控護士年滿1年以上，具有較強的工作責任感；
2.積極參加醫(yī)院感染防控各項工作，如培訓、會議、相關活動，并能做到傳達、落實，院感培訓及會議出勤率≥80%;
3.認真履行監(jiān)控醫(yī)生、監(jiān)控護士職責，有效執(zhí)行科室院感質量檢查、培訓考核、院感監(jiān)測等；
4.能夠積極落實院感防控各項措施，定期開展監(jiān)控小組活動，醫(yī)院感染病例及時上報，院感質控工作能體現持續(xù)質量改進；
5.嚴格執(zhí)行醫(yī)院感染防控各項制度及流程，醫(yī)院感染發(fā)生率、漏報率、病原學送檢率、目標性監(jiān)測指標等符合質量管理目標要求，質量檢查成績優(yōu)異。
（二）優(yōu)先條件（滿足下列條件之一）
1.以第一作者發(fā)表醫(yī)院感染學術論文或參加感控會議學術交流者；
2.積極參加國家、省、市及院級感控知識技能競賽和相關活動并獲得榮譽者；
3.科室院感質控考核分數位居全院前列者；
4.迎接省、市級院感質控檢查，表現突出者。
（三）否決條件（滿足下列條件之一）
1.本年度履職時間未滿1年；
2.科室發(fā)生醫(yī)院感染聚集事件；
3.科室平均月質控考核分低于全院平均分；
4.院感會議、培訓參會率<80%。
二、評選要求
（一）堅持逐級審核評選的原則，確保評選公開、公平、公平；
（二）堅持以思想品德、工作業(yè)績?yōu)樵u價標準，好中選優(yōu)，確保先進性、典型性、代表性；
（三）嚴格評選紀律、確保評選質量。
三、評選方法
（一）采取科室推薦及自愿參加的原則，填寫《優(yōu)秀監(jiān)控人員申請表》（詳見附件），于2025年2月13日前將紙質版和電子版交至感染管理科；
（二）由考評小組負責具體考評事宜，采取日常質控檢查考核與感控人員能力考評相結合的方式；
（三）評選出的“優(yōu)秀監(jiān)控醫(yī)生、監(jiān)控護士”需經醫(yī)院感染委員會決議通過，參照醫(yī)院獎懲條例給予獎勵，并作為評先、評優(yōu)及晉升、晉級優(yōu)先考慮條件。
特此通知。
感染管理科
2025年2月6日
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